В субботу, 27 марта, с 14.00 до 16.00 состоится творческий митинг за права работников харьковских театров и по случаю празднования Международного Дня театра.
Организаторы митинга, работники пяти государственных театров Харькова и деятели культуры города, приглашают всех неравнодушных присоединиться к мероприятию.
Музыкально поддержат протест группы Bud`more, Достоевский FM, Папа Карло и музыканты Олег Каданов, Борис Севастьянов, Мисько Барбара.
Это будет уже второй за неделю митинг работников харьковских театров. 22 марта творцы выразили свой протест из-за сокращения расходов на культуру и задолженности по заработной плате. К митингующим вышел заместитель председателя облгосадминистрации Антон Деньгуб и сообщил, что долги за февраль и март уже выплачено, на что получил ответ, что это «ложь». Диалогом с облгосадминистрацией митингующие недовольны, говорят артисты. Несмотря на то, что резолюция с требованиями была передана лично Антону Деньгубу, конкретного ответа инициативная группа за эту неделю так и не получила. Ольга Мохленко, координатор митинга, отмечает: «Во время митинга состоялась встреча директоров театров с администрацией. Обсуждали оптимизации штатов и самообеспечения театров. Однако, какая может быть оптимизация когда все уже давно по несколько раз оптимизировано? Расходы на театр 54 млн остаются неизменными и администрация предлагает их «растянуть», по нашим подсчетам, это опять вызовет задолженность. Задолженность за март еще также не выплачена по всем театрах».
Напомним, в четверг, 11 Марта Харьковский облсовет принял решение о сокращении финансирования государственных театров с 207 миллионов до 54 миллионов гривен. Глава областной администрации Айна Тымчук объяснила его тем, что сотрудники театров якобы зарабатывают 16500 гривен в месяц. Однако разъяснений, откуда взялась эта цифра, не дает. Как отмечает Деньгуб, директор департамента финансов, на расчеты которого ссылается Тымчук, пока на больничном. Эта цифра сильно возмутила работников театров, которым в то время, 2 месяца не выплачивали заработную плату. «Это наибольшее сокращение бюджетирования культурных учреждений с 2008 года, когда ХОГА убрала 100% коэффициент повышения должностного оклада за академичность, декларируемый действующим законодательством. С 2019 году ему было возвращено 30%, но последние два года с выплатами постоянные проблемы», говорит Елена Либо, культурный деятель, в прошлом секретарь Харьковского отделения Национального Союза Театральных деятелей Украины, эксперт театральной премии ГРА и Украинского культурного фонда.
Также депутаты не утвердили в должности директора Харьковского Государственного Академического Русского Драматического театра им. А.С. Пушкина Бычка Сергея Анатольевича. Фактически выразив недоверие членам комиссии, депутаты поставили под вопрос фигуру лучшего администратора и культурного менеджера в городе, который омолодил театр, труппу, и является одним из самых успешных директоров среди театров Украины. Организаторы движения считают это политическим заговором.
Требования остаются неизменными:
1) Выплатить заработную плату за февраль и первую половину марта 2021 года.
2) Своевременно выплачивать заработную плату в соответствии с действующим законодательством Украины и условий коллективных договоров.
3) Обеспечить в полном объеме выплату заработной платы, работникам театрально-зрелищных учреждений, согласно условиям действующего законодательства:
приказа министерства культуры и туризма Украины от 18.10.2005 г. №745 «Об упорядочении условий оплаты труда работников культуры на основе Единой тарифной сетки»;
постановлением Кабинета Министров Украины от 14.07.2006 г. №980 «О порядке выплаты доплаты за выслугу лет, денежного вознаграждения за добросовестный труд и образцовое выполнение трудовых обязанностей, предоставления материальной помощи для решения социально-бытовых вопросов профессиональным творческим работникам театров государственной и коммунальной форм собственности»;
постановления КМУ от 03.02.2010 г. №109 «Об оплате труда работников учреждений культуры, которым предоставлен статус академических» установлено, что при определении максимальных размеров должностных окладов (ставок заработной платы).
4) Гарантии сохранения рабочих мест.
5) осуществление финансирования театров по оплате коммунальных услуг и постановки спектаклей.